Интернет-маркетолог

Средняя зарплата: 30 000 - 40 000 руб.

Требования к опыту работы: без опыта или стажировка

Ключевые требования: высшее образование (оконченное или неоконченное); грамотная устная и письменная речь; аналитическое мышление; желание развиваться в сфере маркетинга; понимание общих принципов маркетинга.

Ключевые задачи/характеристики работы: 

• Работа под руководством более опытного маркетолога
• Анализ воронки продаж
• Анализ конкурентов
• Участие в создании контент-плана, инфоповодов
• Увеличение количества обращений в компанию через существующие рекламные каналы
• Запуск, отслеживание эффективности и перезапуск рекламных кампаний в Яндекс.Директе и Google Ads по шаблонам
• Продвижения товара на основных маркетплейсах по шаблонам
  
• Развитие и совершенствование навыков и знаний в сфере маркетинга

Средняя зарплата: 55 000 - 80 000 руб.

Требования к опыту работы: 1-3 года

Ключевые требования: высшее образование; практические навыки работы в интернет-маркетинге; умение договариваться, расставлять приоритеты и быть многозадачным; грамотная устная и письменная речь, умение слышать другого и доносить свою позицию; хорошие аналитические навыки; умение брать на себя ответственность; инициативность, внимание к деталям, креативность.

Ключевые задачи/характеристики работы:

• Уровень самостоятельного интернет-маркетолога, который может взаимодействовать напрямую с клиентами и командой
• Анализ рынка, исследование конкурентов, проработка маркетинговой воронки
• Анализ присутствия товаров и услуг компании в онлайн-среде (конкурентное окружение, ЦА и ее сегментирование, изучение спроса)
• Разработка стратегии онлайн-продвижения продуктов и решений компании
• Медиапланирование, защита плана и контроль рекламных бюджетов
• Настройка кампаний: СРС, СРА, контекстная и таргетированная реклама
• Работа с маркетплейсами: постепенный вывод продуктов на маркетплейсы, затем – увеличение конверсии карточек
• Работа в команде, отчетность перед руководителем

Средняя зарплата: 80 000 - 100 000 руб.

Требования к опыту работы: 3-6 лет

Ключевые требования: релевантный практический опыт в диджитал-маркетинге; понимание специфики рекламных каналов и их эффективности; знание, и какие медиа способны помочь росту знания о продукте; умение работать с аналитикой и статистикой; иметь представление о том, как отстраиваться от конкурентов и вызвать у пользователей правильные эмоции; умение составлять медиа-план, где органично и целесообразно будут учтены рекламные онлайн-каналы, социальные сети, блогеры и продвижение внутри продукта.

Ключевые задачи/характеристики работы: 

• Исследование потребителей: сегментация аудитории, составление портрета целевой аудитории, поиск точек контакта с целевой аудиторией
• Планирование рекламы: контекстная, таргетированная, медийная реклама
• Создание, контроль и продвижение рекламного контента средствами контекстной рекламы, таргетированной рекламы, медийной (баннерной рекламы)
• Аудит
• Планирование оптимизации внешних и внутренних факторов
• Разработка стратегии продвижения и медиапланирование
• Мониторинг реализации и анализ эффективности
• Управление бюджетом: расчёт и планирование бюджета, мониторинг и контроль бюджета, оптимизация бюджета
• Подготовка регулярной управленческой отчетности для руководства
• Наставничество

Средняя зарплата: от 100 000 руб.

Требования к опыту работы: 5-7 лет

Ключевые требования: компетенции экстра-класса и практический опыт в маркетинге; опыт и умение управлять командой; сочетание сильных hard и soft skills в одном лице; опыт разработки маркетинговых стратегий, успешные кейсы; опыт управления рекламным бюджетом.

Ключевые задачи/характеристики работы: 

• Колоссальное влияние на деятельность компании
• Формирование стратегии развития маркетинговой функции в компании, участие в стратегическом развитии компании
• Запуск новых и развитие существующих продуктов или услуг в рамках возможностей компании
  
• Внедрение на рынок оригинальных маркетинговых решений
• Аудит используемых маркетинговых инструментов, последующее обновление и внедрение новых инструментов
• Формирование стандартов работы отдела маркетинга
• Управление командой: постановка/распределение задач, контроль результатов и эффективности использования рабочего времени, участие в подборе персонала, мотивация сотрудников, поддержание благоприятного климата
  
• Анализ потребительских свойств продукта или услуги, прогнозирование потребительского спроса и рыночной конъюнктуры
• Общение с прессой, написание статей, организация мероприятий, мониторинг электронных и печатных средств массовой информации
• Ежемесячное и годовое планирование рекламного бюджета и контроль его исполнения